Osnabrück Jobwechsel: Fünf Gründe, warum gute Mitarbeiter kündigen
Die Bereitschaft zum Jobwechsel war unter den deutschen Angestellten noch nie so hoch wie zuletzt. Foto: imago images / Panthermedia
Kündigt ein guter Mitarbeiter, ist das ein Rückschlag fürs Unternehmen. Die Gründe dafür haben häufig mit den Vorgesetzten zu tun. Karriereberaterin Karin Volbracht erklärt die häufigsten Ursachen.
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